ပုဂ္ဂလိကဆရာဝန်တစ် ဦး ကိုဖယ်ရှားခြင်းသည်သကြားလုံး၏ developer ၏ developer တွင်သမဂ္ဂကိုမည်သို့ဖြစ်ပေါ်စေသည်

2024 ခုနှစ်အစောပိုင်းတွင် Microsoft မှပိုင်ဆိုင်မှုအသစ်များလက်အောက်ရှိ activise byizzard ၏သေးငယ်သောဆုံးဖြတ်ချက်တစ်ခုဖြစ်ပြီး, ပုဂ္ဂလိကမိသားစုဆရာဝန်အားလူကြိုက်များသော 0 န်ထမ်းတစ် ဦး ကိုဖယ်ရှားခြင်း

ဤလုပ်ဆောင်ချက်သည်ဆွီဒင်ပြည်ထောင်စုရှုခင်းကိုထင်ဟပ်စေသည်။ ပြည်ထောင်စုအသင်း 0 င်မှုသည်ကျယ်ပြန့်စွာ (ခန့်မှန်းခြေ 70%) ကျယ်ပြန့်သည်။ အမျိုးသားအဆင့်သဘောတူညီချက်များသည်အခြေခံအဆောက်အအုံများကို အခြေခံ. ကုမ္ပဏီအဆင့်ပြည်ထောင်စုကလပ်တစ်ခုဖွဲ့စည်းရန်ကုမ္ပဏီအဆင့်ပြည်ထောင်စုကလပ်ကိုဖွဲ့စည်းရန်အပိုဆောင်းအလုပ်ခွင် - အထူးအကျိုးကျေးဇူးများကိုရရှိစေခြင်း ဤသို့သောသမဂ္ဂများကိုထူထောင်ထားပြီးဖြစ်သော Paradox Interactive နှင့် Avalanche စတူဒီယိုများကဲ့သို့သောကုမ္ပဏီများသည်ဆွီဒင်အားကစားပြိုင်ပွဲလုပ်ငန်းနယ်ပယ်တွင်တိုးတက်မှုလမ်းကြောင်းပေါ်တွင်ဤသို့ထင်ဟပ်သည်။

Superholm Union အတွက် Cetalyst သည် Covid-19 ကူးစက်ရောဂါကာလအတွင်းကုမ္ပဏီ၏ 0 န် 0 င်လက်ရာများအကျိုးခံစားခွင့်ကိုပျက်ပြားစေခဲ့သည်။ 0 န်ထမ်းများသည်တစ်ပတ်မျှအသိပေးခြင်း, ပုဂ္ဂလိကကျန်းမာရေးအာမခံအစီအစဉ်ကိုအစားထိုးအဖြစ်ကမ်းလှမ်းခဲ့သော်လည်း 0 န်ထမ်းများက၎င်းတို့၏ယခင်ဆရာဝန်၏ကိုယ်ရေးကိုယ်တာထိတွေ့မှုနှင့်တုန့်ပြန်မှုမရှိဟုခံစားခဲ့ရသည်။ ပြည်ထောင်စုကိစ္စရပ်များအတွက်ရည်ရွယ်ထားသောယခင်ကမလှုပ်မရှားသောကုမ္ပဏီများအနေဖြင့်စိတ်ဝင်စားမှုပြရန်ကျယ်ပြန့်သောဆွေးနွေးမှုနှင့်ကျယ်ကျယ်ပြန့်ပြန့်ဆွေးနွေးမှုများဖြစ်ပေါ်စေသည်။

အင်ဂျင်နီယာမန်နေဂျာနှင့်ပြည်ထောင်စုဘုတ်အဖွဲ့ 0 င်ဖြစ်သော Kajsa Sima Falck က CBA မရှိဘဲညှိနှိုင်းခြင်းမရှိခြင်းကိုမီးမောင်းထိုးပြခဲ့သည်။ ဒီအဖြစ်အပျက်ကလုပ်သားအင်အားကို 0 င်ရောက်လာပြီးပြည်ထောင်စုအသင်း 0 င်မှုနဲ့ပြည်ထောင်စုအသင်း 0 င်မှုတိုးပွားလာမှုကိုအကြီးအကျယ်တိုးပွားစေခဲ့တယ်။ တိကျတဲ့အခြေအနေ။

ပြည်ထောင်စု၏အဓိကရည်မှန်းချက်မှာပျောက်ဆုံးနေသောအကျိုးကျေးဇူးကိုပြန်လည်ဖွဲ့စည်းရန်မဟုတ်ဘဲလက်ရှိအကျိုးခံစားခွင့်များကိုကာကွယ်ရန်နှင့်အနာဂတ်ကုမ္ပဏီများ၏ဆုံးဖြတ်ချက်များကိုလွှမ်းမိုးရန် CBA ကိုကာကွယ်ရန်ဖြစ်သည်။ အဓိကအာရုံစိုက်သည့်အဓိကနေရာများတွင်လစာ, ကုမ္ပဏီ၏သတင်းအချက်အလက်နှင့်ပြန်လည်ဖွဲ့စည်းခြင်းနှင့်ပြန်လည်ဖွဲ့စည်းခြင်းတို့တွင်ပွင့်လင်းမြင်သာမှု, သမွေဆိုင်ရာစတော့ဟုမ်းစီစဉ်သူ Timo Rybak ကဆုံးဖြတ်ချက်ချရာတွင် 0 န်ထမ်းများ၏တန်ဖိုးကိုအလေးထားပြောကြားခဲ့သည်။ ပြည်ထောင်စုသည် 0 န်ထမ်းများအတွက်အထူးသဖြင့်မတူကွဲပြားသောနောက်ခံအမျိုးမျိုးမှကွဲပြားသောအရင်းအမြစ်များအတွက်အဖိုးတန်အရင်းအမြစ်များဖြစ်သည်။

Falck နှင့်သူမ၏လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များအတွက်ပြည်ထောင်စု၏ဖွဲ့စည်းခြင်းသည်သူတို့၏လုပ်ငန်းခွင်ပတ် 0 န်းကျင်နှင့်ကုမ္ပဏီ၏ယဉ်ကျေးမှု၏အပြုသဘောဆောင်သည့်အပြုသဘောဆောင်သည့်ရှုထောင့်များကိုကာကွယ်ရန်တက်ကြွစွာကြိုးပမ်းအားထုတ်မှုကိုကိုယ်စားပြုသည်။ imgp%