Square Enix promulga la política para proteger a los empleados

Square Enix presenta una política sólida contra el acoso para salvaguardar a los empleados y socios

Square Enix ha introducido proactivamente una política integral contra el acoso diseñada para proteger su fuerza laboral y colaboradores. Esta política define claramente un comportamiento inaceptable, que abarca una amplia gama de acciones desde amenazas de violencia hasta difamación. La compañía afirma su derecho a negar los servicios y seguir acciones legales contra las personas que participan en el acoso.

La implementación de la política subraya una creciente preocupación dentro de la industria del juego con respecto al acoso en línea. Los incidentes de alto perfil, como las amenazas de muerte contra los actores y la cancelación de los eventos debido a las amenazas de violencia, resaltan la necesidad de tales medidas de protección. La postura proactiva de Square Enix tiene como objetivo evitar que situaciones similares afecten a sus empleados.

La política, detallada en el sitio web de Square Enix, cubre explícitamente todos los niveles de personal, desde personal de apoyo hasta ejecutivos. Si bien fomenta los comentarios, la empresa establece firmemente que el acoso es inaceptable. La política describe meticulosamente comportamientos específicos considerados acoso, que incluye:

Comportamientos prohibidos (acoso):

• Hechos de violencia o amenazas de violencia
• Lenguaje abusivo, intimidación, coerción, presión indebida, acoso o crítica excesiva
• difamación, calumnia, ataques personales (en todas las plataformas en línea y fuera de línea), y amenazas de interrupción del negocio
• Contacto persistente, no deseado o visitas repetidas
• Entrada no autorizada en la propiedad de la compañía
• Restricción ilegal a través de llamadas telefónicas o consultas en línea
• Observaciones o acciones discriminatorias basadas en la raza, etnia, religión, origen, profesión, etc.
• Violaciones de privacidad como fotografía o grabación no autorizadas
• Acoso sexual

Demandas inaceptables:

• Exchangos de productos irrazonables o demandas de compensación monetaria
• Demandas de disculpas irrazonables (especialmente las que se dirigen a empleados específicos)
• Solicitudes excesivas de productos o servicios más allá de las normas aceptadas
• demandas irrazonables y excesivas de castigo de los empleados

Esta política refleja la desafortunada realidad del abuso en línea que enfrenta los desarrolladores de juegos. Ejemplos recientes incluyen el acoso objetivo de los actores de voz, como Sena Bryer (Wuk Lamat en Final Fantasy XIV Dawntrail), debido a su identidad de género. Los incidentes pasados ​​que involucran a Square Enix incluyen amenazas de muerte contra los miembros del personal, que conducen a arrestos y la cancelación de eventos debido a amenazas similares.

Al implementar esta política integral, Square Enix demuestra un compromiso de fomentar un entorno seguro y respetuoso para sus empleados y socios. La definición clara de comportamientos inaceptables y las consecuencias describidas envían un fuerte mensaje de que el acoso no será tolerado.